5月13日,中國石油技能人才創新基金在北京正式成立,標志著全國第一支技能人才創新基金落地中國石油。作為創新戰略落地生產一線的具體舉措,基金將全力支持一線技術技能人才開展創新活動,資助其開展技改革新、技術技能攻關,促進技術成果轉化與應用,推動提質增效深入開展。
中國石油擁有各類操作技能員工66萬余人,作為國家“大眾創業,萬眾創新”示范基地,近年來,中國石油大力推進創新驅動發展戰略,全面實施操作技能人才培養開發工程,深入推行創新創效能力提升計劃。“十三五”以來,中國石油大力推進以科技創新為核心的全面創新,發布科技成果轉化及一線創新成果創效獎勵辦法,構建基于國家級技能大師工作室的四級創新工作體系,組織技術技能領軍人才聯合開展難題攻關和“提質增效”專項行動,通過舉辦一線生產創新大賽和成果交流推介等活動,建立完善創新成果孵化、評選、表彰、激勵機制。
技能人才創新基金圍繞一線生產難題攻關和技術成果轉化應用,通過技術技能人才聯合,科研院所與生產一線合作,凝聚和發揮技能領軍人才優勢,建立“難題立項——項目攻關——形成成果——成果推廣”一體化、全流程協同創新新模式,集中力量為一線生產服務。同時,基金破解一線技術技能人才開展創新創效活動缺少渠道、平臺、資金支持的掣肘,創造全員創新、全員創效的良好環境。
據了解,該基金通過項目管理模式運行,項目分為難題解決和成果轉化兩大類。每年評選50個項目,每個項目資助經費20萬元,促進一線技術技能人才創新創效工作提檔升級。(陳超)
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