每日熱點：湘潭人社部門上門培訓育人才

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日前，江南工業集團有限公司相關負責人不顧嚴寒將一面寫有“盡職盡責助企發展，同心同力育才興業”的錦旗送到了湘潭市就業服務中心，對人社部門的貼心服務表示感謝。“多虧你們上門提供精準培訓服務，解決了我們技能人才提升的燃眉之急。”

今年，江南工業集團有限公司生產狀況良好，產銷兩旺，但數控加工任務異常緊張，公司一大批自動化數控設備操作、運維等人員既要忙于生產，又急需了解掌握相關設備的結構原理及維修維護知識，以確保后續生產建設能跟得上。

得知企業需求后，湘潭市就業服務中心帶著專業院校的老師主動上門了解情況。在現場核實企業具備上門培訓條件的情況下，表示可以為江南工業集團有限公司提供“企業新型學徒制”專項培訓。經三方協商，結合該公司實際，確定以機床裝調維修中級工為目標，開設新型學徒制專項培訓班。11月中旬，組織了3期130名在職職工參加培訓。為有效解決企業工學矛盾，采取“企校雙制、工學一體”“線上+線下”“分時培訓”的靈活培訓模式進行。其中，理論培訓采取“互聯網+職業技能培訓”方式，實操培訓采取企業崗位實踐的工學交替培訓形式。培訓結束后，統一組織參加職業技能等級認定，考核通過的學員可獲得中級職業技能等級證書，市人社局將按照政策給予企業6000元/人的培訓補貼，著力減輕企業負擔。

“這是我們第一次組織這樣大規模的技能培訓，期間聯系院校老師、確定培訓時間和方式等都是市就業服務中心工作人員幫助協調溝通的，還給予培訓補貼支持，大大減輕了企業負擔，技能培訓真正送到了點子上，真的很貼心。”江南工業集團有限公司相關負責人說。